A empresa também disponibiliza uma Plataforma de Capacitação para todas as pessoas com objetivo de prepará-las para futuras oportunidades
A Nestlé está com inscrições abertas para criar um Banco de Talentos com o objetivo de mapear profissionais diversos de todo o país para futuras oportunidades na empresa. Toda e qualquer pessoa que deseja trabalhar na companhia pode se cadastrar, independentemente da área de atuação ou nível hierárquico. As inscrições podem ser feitas até o dia 28 de maio para todas as unidades da empresa, como sede administrativa na capital paulista, fábricas, filiais de vendas e centros de distribuição.
“Buscamos colaboradores que tenham valores conectados com os da empresa. Criamos um ambiente diverso, de inclusão e cheio de oportunidades para milhares de brasileiros. Temos um compromisso com boas práticas que vão do campo à mesa do consumidor, além de passar pelo ambiente de trabalho nos escritórios, fábricas, filiais de vendas e centros de distribuição”, comenta Izabel Azevedo, diretora da área de Talento e Cultura na Nestlé.
Após o término das inscrições, no dia 2 de junho, o time de Recursos Humanos da Nestlé Brasil avaliará as inscrições para dar início aos contatos do Recruiting Day (Dia do Recrutamento, em português). A intenção é entender o momento atual de carreira, pretensão salarial e interesses. Se houver perfis dentro dos requisitos de vagas abertas, será feito o direcionamento para o processo seletivo ou o currículo será mantido no banco de talentos para futuras oportunidades.
A Nestlé também disponibiliza uma Plataforma de Capacitação para todas as pessoas com objetivo de prepará-las para futuras oportunidades de trabalho. A ideia da companhia é promover o aprendizado de novas competências técnicas e comportamentais e contribuir com o aumento da empregabilidade daqueles que seguem em busca de uma oportunidade de trabalho.
Sobre a Nestlé
A Nestlé tem mais de 100 anos de atuação no Brasil e segue renovando seu compromisso com a sociedade, como força mobilizadora que contribui para levar nutrição e bem-estar para bilhões de pessoas, criar um ambiente de inclusão e oportunidade para milhares de brasileiros e ser o produtor de alimentos mais sustentável do país. A empresa emprega mais de 30 mil pessoas no Brasil e tem 20 unidades industriais localizadas nos estados de São Paulo, Minas Gerais, Bahia, Pernambuco, Goiás, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul e Espírito Santo, além de nove centros de distribuição e mais de 50 brokers (responsáveis por vendas, promoções, merchandising, armazenamento e distribuição). Comprometida com boas práticas que vão do campo à mesa do consumidor, a companhia conta com milhares de produtores fornecedores participando de programas de qualidade nas cadeias de cacau, café e leite, que garantem uma produção sustentável e que traz modernidade ao campo. Além disso, mantém iniciativas nas fábricas como minimizar a utilização de água e energia e reduzir as emissões, ações de reflorestamento e inovações contínuas em embalagens cada vez mais sustentáveis. A Nestlé Brasil está presente em 99% dos lares brasileiros, segundo pesquisa realizada pela Kantar World.